組織論企業経営理論
組織開発（OD）とは？
組織の効果性と健全性を高めるために、行動科学の知見を活用して計画的に組織変革を進めるアプローチ。チームビルディング、プロセスコンサルテーション、サーベイフィードバックなどの手法が用いられる。
試験対策ポイント
- ●この用語は「企業経営理論」の科目で出題されます。
- ●組織論分野の関連用語とセットで覚えると効果的です。
- ●定義だけでなく、具体例や他の概念との違いを理解しましょう。
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Q. 次の説明に当てはまる用語は？
「組織の効果性と健全性を高めるために、行動科学の知見を活用して計画的に組織変革を進めるアプローチ」